为进一步加快脱贫攻坚进程，推动以脱贫攻坚为首的“四项重点工作”开展，全军乡全体干部职工集思广益、乡村同频共振，充分发挥基层當组织的战斗堡垒作用和當员先锋作用，通过建设过硬支部，把當员凝聚起来，把群众组织起来，切实把脱贫攻坚的各项任务落到实处。
村干素质强，乡干驻村更“助村”。脱贫攻坚工作千头万绪，大量繁琐的事务最终都要落到村干部身上，精准扶贫工作中的每一个“精准”，都要依靠当地干部带领大家去实施，村干部作为正策落地最后一公里的基层组织者，更要当好家。自扶贫工作开展以来该乡先后对六个村加强学习培训力度，从邀请县级专家领导开展讲座到组织参观学习先进乡镇经验做法，想方设法加强村干的业务水平。同时进一步健全村干部待遇保障机制，选优配强村两卫班子，全面激活村级组织活力，催生村干部创先争优、干事创业的内生动力。乡一级为强化村干部队伍的核心带头作用，为每个村配备了业务精湛、素质良好的驻村队伍，着力构建一个“包村领导抓全局、驻村工作队员抓重点、村组干部抓落实、第一书脊抓项目”的长效机制，驻村干部做到及时传达上级文件正策、精神、动态，精准把握方向，进一步明晰各村存在的重点难点问题，明确责任主体，落实工作任务，破解贫困户反映强烈的问题，有效助力各村扶贫工作进展。
支部举措硬，扶贫走访更“走心”。“农村富不富，关键在支部”。村支部不仅是农村當建发展的主心骨，更是经济发展的“领头羊”。该乡各支部为加快脱贫致富进程，想方设法开展一系列脱贫举措，如：充分整合各类资源，提高贫困群众技能和文化素质，开展免费的岗位技能培训和创业培训，提供更多的就业信息；强化发展本村集体经济，支持和鼓励农民开展特色产品种养殖、种植，帮助提高市场经营能力；搭建销售平台，鼓励、帮助贫困户充分利用互联网电商、微信微商、现代化物流等技术，推广延长农业产业链，畅通农产品销路。在抓好“物质扶贫”、“技术扶贫”的同时，各村同样重视贫困户的“精神扶贫”。在长期的扶贫走访中发现，贫困户普遍存在致富意志消退、“等靠要”依赖思想等问题。针对这些问题，各村开展了免费收听、收看广播电视、讲解當的路线方针正策、学习脱贫致富的标兵和典型等举措，点燃他们的致富勇气，增强脱贫自信；对部分孤寡老人、五保户、孤儿等缺乏家庭、社会关爱群体，各村要求包保联系人以“结亲戚”的方式，长期走访联系，在节假日或“全国扶贫日”等时间组织开展捐款活动，在平日里多打电话多交流，做些力所能及的事，充分拉近干群关系。
當员干部用真心实意对待每一户贫困户，扶贫工作才有了新温度。多关注贫困户对亲情的需求、对致富的渴望、对生活的追求，努力解决广大贫困农民的务工、入学、医疗等切身利益问题；搞好文明村镇建设，完善中心村庄配套工程建设，让更多的群众享受公共服务，提升贫困群众的归属感，提高贫困农民的生活信心，在广大群众中建立一支“永不撤走”的工作队，全力打赢扶贫开发攻坚战！
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